Dünyada teknoloji, iktisat, demografi ve yeşil güç dönüşümündeki global eğilimlerin değişmesiyle 2030’a kadar 78 milyonluk net yeni iş fırsatı oluşacağı kestirim ediliyor.

Dünya Ekonomik Forumu’nun (WEF) Mesleklerin Geleceği 2025 Raporu’na nazaran, teknolojik gelişmeler, demografik değişimler, jeoekonomik tansiyonlar ve ekonomik baskılar, dünya çapında dalları ve meslekleri tekrar şekillendiren itici güçler olarak öne çıkıyor.

Söz konusu değişim ve gelişmelerin tesiriyle dünya çapında 170 milyon yeni iş fırsatının ortaya çıkacağı öngörülüyor.

Ancak bu değişen eğilimlerin, 92 milyon mevcut istihdamı da yerinden edeceği ve böylelikle 2030’a kadar toplamda 78 milyon net istihdam fırsatının oluşacağı iddia ediliyor.

DÜNYADA EN SÜRATLİ BÜYÜYEN MESLEKLER

Dünyada en süratli büyüyen mesleklerin bir kısmını teknoloji, bilgi ve yapay zeka alanları oluştururken, teslimat, bakım, eğitim ve tarım üzere temel iktisat rollerinde de büyüme bekleniyor.

En süratli büyüyen meslekler ortasında sırasıyla tarım personeli, hafif kamyon yahut teslimat hizmeti şoförü, yazılım ve uygulama geliştiricisi, inşaat ve son kat ustası, mağaza satış vazifelisi, besin sürece ve ilgili alanlar, araç, minibüs ve motosiklet şoförü, hemşirelik, besin ve içecek servis konumları öne çıkıyor.

EN SÜRATLİ AZALAN MESLEKLER

En süratli azalan meslekler ortasında ise kasiyer ve gişe memuru, yönetici asistanı ve sekreteri, bina kapıcısı, temizlikçi ve paklık vazifelileri, gereç kayıt ve stok vazifelisi, baskı ve ilgili alan çalışanı, muhasebe, defter tutma ve bordro memuru, denetçi, ulaşım ve güvenlik vazifelisi ile banka gişe memuru yer alıyor.

Küresel çapta binden fazla şirketten dataların toplandığı rapora nazaran, “yetenek açığı” iş dünyasının dönüşümünde en değerli bariyer olmaya devam ediyor.

YAPAY ZEKA

Yapay zeka, büyük bilgi ve siber güvenlik alanlarındaki teknoloji marifetlerine olan talebin süratle artması lakin yaratıcı düşünme, esneklik ve çeviklik üzere insan hünerlerinin de kritik değer taşımaya devam etmesi bekleniyor. Her iki marifet çeşidinin bir ortada bulunmasının, süratle değişen iş piyasasında giderek daha kıymetli hale geleceği iddia ediliyor.

Bu kapsamda dünyada 2030’a kadar en süratli büyüyecek 10 yetenek ortasında yapay zeka, büyük data, ağ ve siber güvenlik, teknolojik okuryazarlık, yaratıcı düşünme, dayanıklılık, esneklik, merak, hayat uzunluğu öğrenme, liderlik, toplumsal tesir, yetenek idaresi, analitik düşünme ve çevresel sorumluluk öne çıkıyor.

Rapora nazaran, yapay zeka iş modellerini yine şekillendiriyor.

İşverenlerin yarısı, teknolojinin getirdiği yeni fırsatları hedeflemek için işlerini yine yönlendirmeyi planlarken, patronların yüzde 77’si çalışanlarının hünerlerini artırmayı planlıyor. Patronların yüzde 41’i ise yapay zekanın muhakkak misyonları otomatikleştirmesiyle iş gücünü azaltmayı hedefliyor.

Gelişmekte olan teknolojilerin süratli büyümesi göz önüne alındığında, iş dünyası önderlerinin, siyaset yapıcıların ve çalışanların, kesimler ve coğrafyalar ortasında işsizlik risklerini azaltırken, iş gücünün hazır olmasını sağlamak için birlikte çalışması gerekiyor.